6 फरवरी को, Huafeng Shipbuilding के 2023 वार्षिक गाला- "शिल्प कौशल पर पासिंग, ड्राइविंग इनोवेशन, भविष्य को फोर्जिंग" थीम पर केंद्रित किया गया। दोनों यार्ड के 1,000 से अधिक कर्मचारी और उपठेकेदार प्रतिनिधि कंपनी के सबसे बड़े साल के अंत के उत्सव के लिए एकत्र हुए।
वर्तमान में अध्यक्ष और महाप्रबंधक वू ज़िक्सियांग, प्रशासनिक उपाध्यक्ष ले हंजियांग, बाइवन यार्ड प्रोडक्शन उपाध्यक्ष शू कैफेंग, डिशन यार्ड उत्पादन उपाध्यक्ष उपाध्यक्ष झोउ बिंगके, वाणिज्यिक उपाध्यक्ष चेन वेनज़ोंग, साथ में शेयरधारकों ले युलॉन्ग और लियू फेजी के साथ थे।
सहायक महाप्रबंधक वह यूजुन ने प्रशंसा सूची पढ़ी। दो गज की दूरी पर, 33 उत्कृष्ट कर्मचारी, 6 "सबसे सुंदर Huafeng लोग", 2 उन्नत पार्टी के सदस्य, 8 उन्नत टीम, 12 उत्कृष्ट उपठेकेदार दस्ते और 6 सुरक्षा-अग्रणी दस्तों को सम्मानित किया गया। नेताओं और शेयरधारकों ने पुरस्कार प्रस्तुत किए। बाइक्वन उत्पादन विभाग के शेन चेंग और "सबसे सुंदर हुफेंग पीपल" लॉरेट्स दोनों के दिशन एसेट डिपार्टमेंट के काओ दानहुआ ने विजेताओं की ओर से बात की।
चेयरमैन वू ने 18 नए विश्वविद्यालय इंटर्न को लकी-रेड-पैकेट्स भी सौंपे। "प्रतिभा स्थिर विकास का आधार है," उन्होंने कहा। "हमें मेंटरिंग, संजोते और अच्छे लोगों को बनाए रखना चाहिए, और हर स्नातक को हुफेंग में एक उज्ज्वल भविष्य देना चाहिए।"
प्रत्येक उपाध्यक्ष ने विधानसभा को एक वार्षिक रिपोर्ट दी, जो अपने आरोप के तहत क्षेत्रों की एक उद्देश्य, विस्तृत समीक्षा दे रही है।
अध्यक्ष वू ज़िक्सियांग ने तब कंपनी का साल के अंत का सारांश प्रस्तुत किया। उन्होंने कहा, "हमारे मालिकों के विश्वास और हम में से हर एक की कड़ी मेहनत के लिए धन्यवाद," उन्होंने कहा, "2023 ने आरएमबी 1.8 बिलियन का एक नया उत्पादन-मूल्य रिकॉर्ड बनाया। हमने 372 जहाजों की मरम्मत की, जो एक औसत मूल्य पर आरएमबी 5 मिलियन से अधिक है, एक बार फिर से हमारे वार्षिक लक्ष्य को हिट कर रहा था। पूरी तरह से संशोधित एलपीजी वाहक ने हमें अनुभव और नींव दी, जिसे हमें उच्च-मूल्य वाले सेगमेंट में प्रवेश करने की आवश्यकता है।
उन्होंने लागत नियंत्रण, कर्मियों की समग्र गुणवत्ता, बाजार संरचना और सुरक्षा प्रबंधन में कमियों को भी बताया। उन्होंने जोर देकर कहा कि 2024 में कंपनी को इसमें सफलताएं देनी चाहिए:
- क्षमता बढ़ाना और उत्पाद मिश्रण को उन्नत करना
- नवीनीकरण उपकरण
- डिजिटलकरण को आगे बढ़ाना
- बिल्डिंग टीम
- लागत कम करना
भोज चेयरमैन वू के गर्म टोस्ट के साथ खोला गया। कंपनी ने 180 से अधिक समृद्ध पुरस्कार तैयार किए थे-हूवेई फोन, लैपटॉप, घरेलू उपकरण, आदि-और हर नेता ने ग्रैब-एंड-स्नैच सत्र के दौरान भीड़ को फायरिंग करते हुए, भारी लाल-लिफहल कैश के साथ पुरस्कार पूल में सबसे ऊपर रखा। मंच पर, गीत-और-नृत्य, कलाबाजी, जादू, कॉमिक स्किट और क्रॉस-ड्रेसिंग कृत्यों ने सभी के लिए एक चकाचौंध ऑडियो-विजुअल दावत दी।