17 يونيو ، 08:45 صباحًا-تم افتتاح أول تحدٍ لمهارات الموظفين في Huafeng Bubbuilding في جو في المهرجان تحت راية "الحرفية ، التفوق ، التميز". واصطفت أعلام الألوان في الجادة واللافتات العملاقة معلقة. رئيس العمالة يونيون هو يويجون ترأس الافتتاح. تمنى نائب جنرال موتورز شو كايفينغ كل منافس محظوظًا ، وحثهم على السماح بروح الحرف اليدوية للتألق من خلال المنافسة.
كانت أربعة صفقات على البطاقة: لحام ، مجرب ، كهربائي وبرنامج رافعة الشوكة. ينافس أكثر من 100 موظف من كلا الساحات على الألقاب في قاعة التجميع الصلب ، وورشة عمل تسيطر عليها درجة الحرارة وساحة الرافعة الشوكية. طار سباركس ، وآلات هشت وشاحنات تنسج مع "ساحة معركة المهارات" الحية.
-لحام: مؤهل مسطح وعمودي ويلد ، نهائي مواجهة لحام أفقي عمودي
- الميكانيكيون: القياس الدقيق من خلال التجميع المعقد - "المهارة الحقيقية المقاسة بالأعشار"
-كهربائيون: الأسلاك السيطرة على السيارات وبناء y-Δ starter-"فنانو الدوائر" في العمل
- شوكية: "حمولة واسعة من خلال بوابة ضيقة" ، "فنية تكديس البليت" - القوة والبراعة مجتمعة
بعد قتال شرسة ولكن ودية تم منح أمجاد. في رئيس اتحاد الحفل الختامي ، قام يويجون بتوزيع الشهادات والجوائز النقدية البالغة 5000 يوان و 3000 و 1000 إلى الأبطال ، والمتسابقين في المركز الثالث في كل تجارة.
كانت هذه المسابقة أكثر من مجرد فحص واسع النطاق لمهارات الموظفين-حيث أنشأت أيضًا منصة من الدرجة الأولى للتبادل الفني. أطلقت "التعلم من خلال المنافسة والتدريب من خلال المنافسة" بشكل فعال أجواء "المقارنة والتعلم واللحاق والتجاوز" ، مما يضخ زخمًا قويًا في حملة تجمع المواهب عالي المسالك.
"هذه ساحة للمهارات ، ولكنها أيضًا مرحلة للنمو." يمثل التدريج الناجح لهذا الحدث خطوة قوية إلى الأمام لبناء السفن في Huafeng في الدفاع عن الحرفية وبناء موقع مواهب. في السنوات المقبلة ، ستواصل الشركة تعميق ثقافتها المتمثلة في "الحب الذي تفعله ، تتفوق على ما تفعله" ، ومحاذاة تطوير الموظفين مع استراتيجية الشركة لكتابة فصل جديد من التطوير عالي الجودة معًا!